第四百五十九章：领袖的责任（1 / 2）

在赛后，一群记者再一次围向了林森，今晚的林森在面对在doy的第一竞争对手面前18投11中拿下了27分12篮板5助攻，这可是一场防守大战，而不是双方得分120甚至130的对攻大战，这数据，这命中率，已经不能做的更好了。但是依然输掉比赛。

戈贝尔并没有什么发挥，他没有防住林森的同时还被林森在防守端给冻结了，这可能会让很多在doy投票的时候都会以这一场为参考依据，可与此同时，他们的参考依据也会延伸到整场比赛上面来看，虽然没有防住林森，可戈贝尔做好了他的护框，步行者的后卫突进来在他的身上吃了足足6个大帽。而爵士打的很整体，他们避开了林森的防守区域，在战术上准备的更加充分。

“林！有没有感觉在比赛之中队友没有办法给你足够的支持！”

“林！步行者是不是应该在全明星的交易截止日之前进行一次交易为你带来一个全明星去为争冠做好准备？”

“林，对于和你在doy的竞争对手之中，你输掉了关键战役，这会不会影响在doy的竞争。”

记者们不怕搞事，就怕没事，而现在这个时候应该就是他们搞事最好的时刻了。

林森是步行者的领袖，他也想要当好一个领袖，他待过的球队并不多。；

威斯康辛大学之中，林森最后拿下了o，在四强赛和总决赛的发挥极为出色，可是说到威斯康辛的领袖，公认的那就是卡明斯基了，这是一个老好人式的领袖，他帮林森去训练防守而成为陪练，教林森卡位，帮助林森进步，可以说在大学时候进步那么快除了球队给他制定的各种计划，卡明斯基绝对是很重要的一环，这也是为什么上一次林森在全明星赛上还没有忘记和卡明斯基互动一下，每一次在和黄蜂的比赛也总是在比赛之后第一个找卡明斯基拥抱，如果不是背靠背，两人还得一起聚一聚。

而到了骑士，球队的领袖就是詹姆斯，这同样也是一个公认很出色的领袖，乐于分享球，这一点林森就是在詹姆斯身上学到的，这也是他花费两个紫色技能包的奖励来提升他的传球能力。而且詹姆斯也是一个经常训练很刻苦并且把这个理念传达给队友的球员。

从2003年到现在，他的身体技能几乎一直都没有什么变化，这是每个休赛季刻苦的训练和常规时间的努力保持才能够达到的。就连纽约双废jr·史密斯和香波特到了骑士也变成了纽约双雄。林森同样也是在那一个赛季被詹姆斯激励着，在那么一直总冠军级别的球队，每一个队员的训练都是在激励着林森。

同样，詹姆斯也是一个保护球员的领袖，在输掉比赛的时候即使他拿到了最好的数据，他也一般会在赛后说是自己的问题，自己作为领袖没有带领球队拿下胜利的时候他总是将责任揽到自己身上，而现在林森也是这么做的。