第481章 对她的锻炼（1 / 2）

杨以沫有些发愣，怎么也想不到刚上班，苏眉就给了自己一个项目，并且还是让自己全权负责的。

她可是啥也不会呀，甚至说根本不知道从何做起，怎么负责。

可是她很聪明，并没有直接拒绝，苏眉既然把这样的项目交给自己，那么一定会有她的目的的。

“总裁，我是一个新人，恐怕会做不好。”她简单的谦虚推辞这。

“这没事，有什么问题你找李经理就行。”苏眉说道：“李经理，杨经理刚来我们公司，对于一些流程以及工作还不是很了解，麻烦你带带她。”

李艳梅是一个三十多岁的女的，站起身说道：“总裁，您放心，我一定会好好带一下杨小姐，让她尽量进入工作的状态。”

苏眉点了点头，于是，这一个项目，将近千万的项目就这么定了下来，交给了啥也不会的杨以沫。

杨以沫都没有想到苏眉竟然这么干脆，直接把这个项目给自己，她不怕自己整赔了吗？

简单的又说了一些事情，苏眉直接宣布散会，就是这么干净利落。

这让一些人面面相觑，尤其是一些人认识杨以沫的老人，他们怎么也不会想到苏眉竟然给杨以沫安排进了公司，而且看苏眉的样子和杨以沫的关系不一般。

这让一些人不由的怀疑了起来，苏眉是不是杨天生留在外面的后手呢？

来到了苏眉的办公室，秘书给倒上水深深的看了杨以沫一眼，就走了出去。虽然她没有见过杨以沫，但是也听公司的一些人提起过。

这时，她也明白了，怪不得苏眉上两天让她挑选一些项目呢，原本是给杨以沫准备的。

“苏姐，你这直接把这个项目给我不怕我赔了呀。”杨以沫这才问道：“我啥也不会呀。”

“不会没关系，可以学。”苏眉看着她说道：“沫沫，我知道，这以前是你家公司，你来这里工作心里难免会有些不舒服，姐姐也不是故意让你难堪的。以后你就会知道了。”

顿了顿，她继续说道：“虽然，我没有给你安排什么职位，现在仅仅只是项目的负责经理。但是想要管理好一个公司，首先就要明白下面的流程，中层的运作，上层对人的运用，和公司整体运营的情况。”

下位者用力，中位者用智，上位者用人。

她突然说的这些，让杨以沫有些不解：“苏姐，其实也没什么，在这里工作也不错，我总不能一直带着吧。”

“你能这么想就好。”苏眉说道：“这个项目你负责完了以后，我会想办法给你往中层提，然后上高层在然后”在然后等熟悉公司的一切，真的独当一面，会把公司交给你，当然，这是苏眉没有说出口的话。

“苏姐，什么职位不重要。”杨以沫说道；“不过，既然苏姐这么信任我，我会努力把这个项目做好的，不会让你失望。”她嘻嘻一笑：“要不然，可是丢苏姐你的人，恐怕别人都会说，看你整进来的人，啥也不是，是靠关系进来的。”

苏眉摸了摸她的脸，有些怜爱的说道：“小丫头。”她比杨以沫大不了两岁，但是杨以沫在她面前，真的和小孩一样，就连杨以沫也感觉到，自己在苏眉面前，似乎真的就是一个小孩一样。

“对了，苏姐，我听他们叫你总裁，怎么不是懂事长？”杨以沫问道。这间公司不是早已经是苏眉的了吗？既然这样，怎么能只是一个总裁呢。